3月26日，宣城校区在大学生活动中心举办2025年毕业生春季双选会。校区党委副书记、管委会主任蒋传东，党委副书记、管委会常务副主任方留，管委会副主任李友良深入双选会现场指导工作和走访调研。
蒋传东一行深入双选会现场，与用人单位代表及参会师生亲切交流，详细了解用人单位的发展现状、人才需求及未来校企合作方向。蒋传东亲切询问同学们的职业规划和求职进展，勉励同学们要传承学校“工业报国”的优良传统，将个人理想融入国家发展大局，在全面建设社会主义现代化国家新征程中实现人生价值。最后，他衷心祝愿所有毕业生都能顺利找到适合自身发展的理想岗位，在各自领域建功立业。
本次双选会呈现三大特点：参会企业质量优、岗位覆盖专业全、校地合作层次深。本次双选会共吸引北京、上海、安徽等18个省市区的120余家用人单位参会，其中包括30家央国企、56家上市公司及各类500强企业，涵盖制造、建筑、信息技术服务、金融及教育等重点领域，专业需求覆盖校区所有专业。另有浙江省建德市、安徽省宣城市等2个组团来校引才成新亮点。方留与建德市党政代表团举行校地人才合作座谈及签约，双方将在毕业生招聘、人才培养、产学研融合等方面深化合作。校区近1200余名学生分时段进入招聘现场，现场收取简历3200余份，初步达成就业意向150余人。本次双选会不仅为应届毕业生搭建了就业平台，还吸引了众多低年级学生主动参与。他们通过现场观摩、咨询交流等方式，提前了解行业发展趋势和企业用人标准，亲身体验求职应聘流程，为未来职业规划积累宝贵经验。
为确保本次双选会顺利开展并提供全方位服务保障，本次会场特别设置了多个专业化服务功能区，包括：大学生就业创业政策宣传区、大学生应征入伍宣传区、职业规划与求职指导区等，为参会学生提供精准化、多元化的就业支持服务。
据悉，自2025届毕业生就业工作启动以来，宣城校区坚持早谋划、早部署、早行动的工作思路，通过构建“大型双选会+专场招聘会+周末职通车”的多层次招聘体系，实现了就业服务“周周有专场、日日有岗位”的常态化工作机制，持续营造全员促就业的良好氛围。截至目前，已召开大型双选会3场、周末职通车2场、组团招聘会6场、专场招聘会98场，进校招聘企业520余家，提供就业岗位1.5万余个。
（陈球胜/文 杜丹丹、陈球胜/图 盛义保/审核）
