3月26日上午，宣城校区召开后勤“师生为本年”工作动员与布置会，校区管委会副主任李友良出席会议。
李友良表示，2023年“制度建设年”是后勤管理综合办公室“系列年”开局起势的关键年，是喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛的难忘一年，在全体后勤人的不懈努力下，服务保障质量和管理育人水平不断提升，圆满完成各项工作任务，也取得了优异的成绩。后勤2024年“师生为本年”的工作目标和任务已经明确，要进一步深化对“师生为本，用心服务，精益求精，敬业奉献”后勤工作理念的认识，从教育、管理、服务三个维度上下功夫，大力抓好“六项行动”67项具体工作任务落实，确保2024年后勤工作取得质的突破。
李友良强调，一要锚定目标，真抓实干。制定具体工作目标，紧抓主要问题和矛盾，以师生实际需求为出发点，找准服务师生的结合点、着力点，研究谋划好主要工作。二要对标对表，挂图作战。结合工作实际，细化工作任务，用好考评杠杆，奋勇担当、抓好落实，对重点工作挂图攻坚、对表交账，确保完成各项任务目标。三要用心用情，做好服务。把师生为本作为后勤人的价值取向和行动准则，自觉加强学习、强化责任担当，创新工作举措、优化工作流程，扎实做好后勤服务保障工作，营造浓厚的后勤文化氛围。四要群策群力，确保安全。牢固树立人人讲安全、安全为人人的意识，时时刻刻把安全放在心上，以高度的责任感全力抓好安全生产工作，做到人人懂安全、个个会应急，坚决守牢校园安全工作底线。
会上，后勤管理综合办公室主任代永建解读了《后勤管理综合办公室“师生为本年”实施方案》。后勤管理综合办公室全体人员、外包服务单位项目经理和部分代表参加会议。
（王亚运/文 王亚运/图 代永建/审核）
